A Prefeitura de Pelotas lançará, até a próxima sexta-feira (8), edital para concurso. São 467 vagas distribuídas em 60 cargos – cozinheira; educador social; agente fiscal; artesão; guarda municipal; merendeira; monitor de escola; motorista; operador de máquinas; agente de trânsito e transporte; auxiliar de educação infantil; intérprete de libras; oficial administrativo; técnico agrícola; técnico em enfermagem; técnico em edificações; técnico em química; técnico em segurança do trabalho; administrador; arqueólogo; arquiteto; biólogo; contador; economista; engenheiro agrônomo; engenheiro ambiental; engenheiro civil; engenheiro de minas; engenheiro químico; engenheiro de segurança; farmacêutico-bioquímico; fisioterapeuta; fonoaudiólogo; geólogo; médico - área clínico geral; médico - área psiquiatra; médico do trabalho; médico veterinário; museólogo; orientador educacional; pedagogo; professor de educação infantil; professor de libras – usuário nativo; professor I; professor II – ciências; professor II – arte; professor II – educação física; professor II – espanhol; professor II – filosofia; professor II – inglês; professor II - matemática; professor II – música; professor II – sociologia; professor II – ensino religioso; professor III – física; técnico superior em artes – artes visuais; técnico superior em educação física; tecnólogo em gestão ambiental; tecnólogo em saneamento ambiental; e turismólogo. De acordo com o secretário de Administração, Julio Caruccio, as provas do concurso devem ser aplicadas em maio e a nomeação dos classificados será ainda no segundo semestre de 2011, para suprir demandas existentes e não precisar mais utilizar contratos emergenciais, pois a administração entende que o município precisa de servidores efetivos. A maioria dos cargos reserva 20% das vagas para afrodescendentes e 10% para pessoas com deficiência. Confira o número de vagas para cada cargo: Cozinheira – 3 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Educador Social – 38 vagas, sendo 8 para afrodescendentes e 4 para pessoas com deficiência; Agente Fiscal – 10 vagas, sendo 2 para afrodescendentes e 1 para pessoas com deficiência; Artesão – 4 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Guarda Municipal – 50 vagas, sendo 10 para afrodescendentes e 3 para pessoas com deficiência; Merendeira – 3 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Monitor de Escola – 50 vagas, sendo 10 para afrodescendentes e 5 para pessoas com deficiência; Motorista – 10 vagas, sendo 2 para afrodescendentes e 1 para pessoas com deficiência; Operador de Máquinas – 7 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Agente de Trânsito e Transporte – 47 vagas, sendo 9 para afrodescendentes e 5 para pessoas com deficiência; Auxiliar de Educação Infantil – 10 vagas, sendo 2 para afrodescendentes e 1 para pessoas com deficiência; Intérprete de Libras – 10 vagas, sendo 2 para afrodescendentes e 1 para pessoas com deficiência; Oficial Administrativo – 20 vagas, sendo 4 para afrodescendentes e 2 para pessoas com deficiência; Técnico Agrícola Municipal – 6 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Técnico em Enfermagem – 30 vagas, sendo 6 para afrodescendentes e 3 para pessoas com deficiência; Técnico em Edificações – 5 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Técnico em Química – 1 vaga; Técnico em Segurança do Trabalho – 3 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Administrador – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Arqueólogo – 1 vaga; Arquiteto – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Biólogo – 1 vaga; Contador – 1 vaga; Economista – 1 vaga; Engenheiro Agrônomo – 1 vaga; Engenheiro Ambiental – 1 vaga; Engenheiro Civil – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Engenheiro de Minas – 1 vaga; Engenheiro Químico – 1 vaga; Engenheiro de Segurança – 4 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Farmacêutico-Bioquímico – 3 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Fisioterapeuta – 1 vaga; Fonoaudiólogo – 1 vaga; Geólogo – 1 vaga; Médico - Área Clínico Geral – 22 vagas, sendo 4 para afrodescendentes e 3 para pessoas com deficiência; Médico - Área Psiquiatra – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Médico do Trabalho – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Médico Veterinário – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Museólogo – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Orientador Educacional – 35 vagas, sendo 7 para afrodescendentes e 4 para pessoas com deficiência; Pedagogo – 5 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Professor de Educação Infantil – 1 vaga; Professor de Libras - Usuário Nativo – 5 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Professor I – 1 vaga; Professor II - Ciências – 1 vaga; Professor II - Arte – 9 vagas, sendo 2 para afrodescendentes e 1 para pessoas com deficiência; Professor II - Educação Física – 1 vaga; Professor II - Espanhol – 1 vaga; Professor II - Filosofia – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Professor II - Inglês – 4 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Professor II – Matemática – 1 vaga; Professor II - Música – 5 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Professor II - Sociologia – 3 vagas, sendo 1 para afrodescendente e 1 para pessoas com deficiência; Professor II – Ensino Religioso – 23 vagas, sendo 5 para afrodescendentes e 3 para pessoas com deficiência; Professor III - Física – 2 vagas, sendo 1 para pessoas com deficiência; Técnico Superior em Artes – Artes Visuais – 1 vaga; Técnico Superior em Educação Física – 1 vaga; Tecnólogo em Gestão Ambiental – 1 vaga; Tecnólogo em Saneamento Ambiental – 1 vaga; Turismólogo – 1 vaga.